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私募股權培訓之公司股權激勵培訓班

學習費用:20000/天

學習地點:長 春

開課時間:2021-10-23

學習方式:定制

私募股權培訓之公司股權激勵培訓班
股權激勵方案培訓大綱

培訓課程時間:1天,6小時/天
授課對象:企業董事長培訓企業高管培訓、金融機構從業人員、創業公司發起人。
授課方式:實戰講授+案例分析+小組研討+操作演練+實操工具
培訓課程收益:學員能對公司股權激勵培訓的全貌有一個了解,講師本身長期在上市公司培訓做高管工作,對股權激勵有多年的思考,并實質性地參與設計實施落地,通過分享,學員能獲得一個實施落地的路徑。
培訓課程內容:
導入 為什么清朝山西不出讀書人,票號人身股說起

  • 公司股權激勵培訓概述
  1. 概念
  2. 關鍵點
  3. 機制
  4. 原則
  • 公司股權激勵模培訓式八大金剛
  1. 期權
  2. 虛擬股票
  3. 業績股票
  4. 股票增值權
  5. 限制性股票
  6. 員工持股計劃
  7. 延期支付計劃
  8. 崗位分紅
  • 公司股權激勵培訓方案設計的八面玲瓏
  1. 模式
  2. 激勵對象
  3. 整體與個體的額度(有公式)
  4. 價格
  5. 來源
  • 標的和購買資金
  1. 時限
  • 有效期、授權日、
  • 等待期、禁售期
  1. 激勵條件
  • 授予條件
  • 行權條件
  1. 調整機制
  • 標的調整
  • 計劃變更
  • 考核的六大維度-----公司的考核與個人的考核
  1.  績效考核培訓原則
  2.  目標管理法
  3.  關鍵績效
  4.  平衡計分卡
  5.  360度
  6.  評級法
  • 躲開三個坑
  1. 治理結構完善么
  2. 激勵成本不小呀
  3. 就是送股票
  • 股權激勵培訓的七個風險
  1. 錯誤金手銬
  2. 不公平
  3. 道德風險
  4. 懶人
  5. 套現工具
  6. 財務成本大升
  7. 可能影響上市,影響融資
  • 作為上市公司總裁親自參與的案例

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